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  • Photo du rédacteurBruno Clairin

Quand l’improvisation théâtrale rencontre les futurs assistants managers : Retour sur le séminaire d’intégration au Lycée Jehan de Chelles

Dernière mise à jour : 16 avr.

Le vendredi 8 octobre 2020, le lycée Jehan de Chelles a vibré au rythme de l’improvisation théâtrale. En tant que coach d’improvisation, j’ai eu le privilège d’animer un séminaire d’intégration pour les premières années du BTS Support à l’Action Managériale (BTS SAM). Cette journée a été riche en émotions, en créativité et en esprit d’équipe.


Quand la scène devient une leçon : L’improvisation comme outil de développement

Les couloirs résonnaient de rires et d’applaudissements alors que les étudiants se lançaient dans des jeux d’improvisation. De la scène à la salle de classe, nous avons exploré la spontanéité, la réactivité et la confiance en soi. Les élèves ont découvert que l’improvisation n’est pas seulement un art, mais aussi un outil puissant pour développer leurs compétences en communication et en gestion.


Cette journée restera gravée dans nos mémoires, car elle a été le théâtre de moments de créativité, de collaboration et de découverte. Les étudiants ont appris à sortir de leur zone de confort, à écouter leurs partenaires et à réagir rapidement aux situations inattendues. L’improvisation théâtrale a été bien plus qu’un simple divertissement ; elle a été une expérience formatrice.


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Lorsque les étudiants ont foulé les planches, ils ont découvert que l’improvisation n’était pas seulement réservée aux acteurs professionnels. Elle était accessible à tous, quel que soit leur niveau d’expérience. Les jeux d’improvisation ont permis de libérer leur créativité, d’améliorer leur confiance en eux et de renforcer leur capacité à travailler en équipe.


En tant que coach d’improvisation, j’ai été témoin de moments magiques où les étudiants ont créé des histoires à partir de rien, où ils ont incarné des personnages loufoques et où ils ont pris des risques sur scène. Ils ont appris à gérer le trac, à improviser des dialogues et à s’adapter aux réactions du public.


Mais l’improvisation ne s’est pas arrêtée à la scène. Dans la salle de classe, nous avons abordé des concepts clés tels que l’écoute active, la prise de décision rapide et la gestion du stress. Ces compétences sont essentielles pour les futurs assistants managers, qui devront jongler avec des situations variées et parfois imprévisibles.


BTS support à l’action managériale : Former les piliers de demain

Le BTS Support à l’Action Managériale (BTS SAM) est une formation qui prépare les futurs assistants managers à soutenir l’action d’un dirigeant dans divers domaines. Ces étudiants sont les piliers de demain, capables de jongler avec les tâches administratives, les relations clients et les défis organisationnels.

Plus précisément, voici ce que le BTS SAM offre :

  1. Polyvalence Administrative et Commerciale : Les étudiants acquièrent des compétences dans la gestion administrative, la communication, et l’organisation. Ils sont formés pour assister un directeur, un cadre ou une équipe, en contribuant à améliorer l’organisation administrative, l’image et les processus d’une entreprise.

  2. Facilitation des Relations : Les futurs assistants managers apprennent à faciliter les relations avec les clients, les fournisseurs et les partenaires. Ils sont des intermédiaires essentiels entre différentes parties prenantes.

  3. Compétences Clés : La formation couvre des domaines tels que les ressources humaines, le droit de l’entreprise et la communication. Les étudiants développent des compétences relationnelles, organisationnelles et administratives.

  4. Ouverture Internationale : Dans un monde globalisé, la maîtrise de deux langues étrangères est souvent essentielle. Les futurs assistants managers sont préparés à évoluer dans un contexte professionnel complexe, interculturel et digitalisé.


En somme, le BTS SAM forme des professionnels polyvalents, capables de contribuer au bon fonctionnement d’une entreprise et d’assurer un rôle clé dans les relations internes et externes. Ils sont les collaborateurs indispensables des dirigeants de demain. 🌟



Des leaders en herbe : Les futurs assistants managers du BTS SAM

Nos participants du BTS Support à l’Action Managériale (BTS SAM) ont montré une incroyable ouverture d’esprit et une volonté d’apprendre. Ils sont les assistants managers de demain, prêts à relever les défis du monde professionnel. Leur énergie et leur esprit d’équipe ont été contagieux, et je suis convaincu qu’ils feront une différence dans leurs futurs postes.


Ces futurs professionnels sont les piliers sur lesquels reposera l’efficacité et la réussite des entreprises. Ils seront capables de jongler avec les tâches administratives, les relations clients et les défis organisationnels. Leur capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à prendre des décisions rapides sera essentielle dans un environnement professionnel en constante évolution.


En tant que coach d’improvisation, j’ai été impressionné par leur adaptabilité et leur créativité lors des jeux d’improvisation. Ils ont su sortir de leur zone de confort, explorer de nouvelles idées et collaborer avec leurs pairs. Ces compétences sont précieuses pour résoudre des problèmes complexes et pour innover dans le monde des affaires.


Je suis convaincu que ces futurs assistants managers apporteront une vision fraîche et des solutions novatrices aux défis auxquels ils seront confrontés. Leur passion et leur détermination sont contagieuses, et je suis honoré d’avoir pu collaborer avec eux lors de ce séminaire d’intégration.


L’improvisation théâtrale : Un catalyseur pour les futurs assistants managers

L’improvisation théâtrale a été bien plus qu’un simple divertissement lors de notre séminaire d’intégration. Elle a permis aux étudiants de sortir de leur zone de confort et d’explorer de nouvelles dimensions de la communication et de la créativité.

  1. Sortir de la Zone de Confort : Les jeux d’improvisation ont encouragé les étudiants à prendre des risques, à abandonner leurs inhibitions et à se lancer dans des scènes sans filet. Ils ont découvert que la spontanéité et l’audace sont des atouts précieux, tant sur scène que dans le monde professionnel.

  2. Écouter et Réagir Rapidement : L’improvisation exige une écoute active et une réactivité instantanée. Les étudiants ont appris à être attentifs aux signaux de leurs partenaires, à s’adapter aux changements de direction et à construire ensemble des histoires captivantes. Ces compétences sont essentielles pour résoudre des problèmes complexes et pour travailler en équipe.

  3. Travailler Ensemble pour Créer : Sur scène, les étudiants ont collaboré pour inventer des personnages, des dialogues et des situations. Ils ont compris que la créativité collective peut aboutir à des résultats surprenants et mémorables. Dans le monde professionnel, cette capacité à travailler en équipe est cruciale pour les futurs assistants managers.


Pour résumer, l’improvisation théâtrale a été un catalyseur d’apprentissage et de découverte. Elle a renforcé la confiance en soi, la réactivité et la capacité à s’adapter aux imprévus. Ces compétences seront des atouts précieux pour les futurs assistants managers, qui devront jongler avec des situations variées et parfois complexes.


Développez vos talents de communication avec l’improvisation théâtrale !

Vous êtes responsable d’une école, d’une entreprise ou d’une organisation ? Vous cherchez des intervenants pour des stages de prise de parole en public, des jeux de rôles ou des ateliers de communication ? Ne cherchez plus ! Je suis là pour vous aider.


En tant que coach d’improvisation théâtrale, je peux collaborer avec vous pour créer des expériences uniques et enrichissantes pour vos étudiants ou collaborateurs. Voici comment je peux contribuer :

  1. Stages de Prise de Parole en Public : Que ce soit pour des étudiants, des employés ou des dirigeants, je peux animer des ateliers pour améliorer les compétences en communication orale. De la gestion du trac à la structuration des discours, je peux aider vos participants à briller lors de leurs prises de parole en public.

  2. Jeux de Rôles : Les jeux de rôles sont un excellent moyen d’apprendre à gérer des situations professionnelles complexes. Je peux concevoir des scénarios adaptés à vos besoins, où les participants pourront pratiquer la négociation, la résolution de conflits et la prise de décision.

  3. Ateliers de Communication : La communication est au cœur de toute entreprise. J’organise des ateliers pour améliorer les compétences relationnelles, la rédaction de documents professionnels et la gestion des interactions avec les clients et les collègues.


N’hésitez pas à me contacter au 06 95 54 56 57 ou par e-mail à communication@improvisation-theatrale.com. Ensemble, nous pouvons créer des moments inoubliables et inspirants pour vos équipes.


Un grand merci à tous les élèves du BTS SAM pour cette journée exceptionnelle. Vous êtes la preuve vivante que l’improvisation théâtrale peut transformer des moments ordinaires en souvenirs extraordinaires. 🌟

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